Le modèle de maturité et d’audit de la gouvernance du numérique porté par l’IFACI, en partenariat avec le Cigref et ISACA, referme une zone grise persistante : la gouvernance digitale…
« Nous ne cherchons pas à être le plus grand salon, mais le plus utile »
Les salons Solutions Ressources Humaines et Innovative Learning 2026 ont réuni 7 279 professionnels dans un contexte économique tendu. Pour Florence de Courtenay, Directrice générale des deux événements et organisatrice…
Learning 2026 : arbitrer sans se tromper dans un marché saturé
Jamais les directions formation et RH n’ont eu autant de solutions à leur disposition. IA, plateformes, outils de skills, analytics, assistants conversationnels : l’offre s’est densifiée à un point qui…
DRH : vos décisions vous appartiennent-elles encore… vraiment ?
L’intelligence artificielle s’est installée partout dans les processus RH, sans rupture visible. Recrutement, développement, performance, mobilité, rémunération : chaque décision est désormais assistée, orientée, parfois préemptée par des systèmes algorithmiques.…
Trophées du Digital Learning 2026 : « La formation est entrée dans l’ère de l’impact »
À l’occasion des Trophées du Digital Learning 2026, Florence de Courtenay, Directrice générale du salon Innovative Learning et organisatrice de l’événement, décrypte un basculement profond : l’IA s’impose, l’immersion se…
Les 8 et 9 avril approchent… le moment de choisir ses priorités plutôt que subir les tensions
À quelques jours de Innovative Learning 2026 et de Solutions Ressources Humaines 2026, cette édition de L’Essentiel RH-Learning revient sur les transformations en cours, la mesure de leurs effets, l’identification…
REX Digital Learning 2026 : des retours d’expérience qui incitent à l’action
À l’occasion d’Innovative Learning 2026, les 8 et 9 avril, une demi-journée est consacrée aux retours d’expérience Digital Learning. Un format exigeant, centré sur des cas concrets et des résultats…
DRH : piloter sous pression, décider sans marge
Le Baromètre des DRH 2026 (ABV Group / RH&M / Sopra Steria Next) acte une rupture nette. Après les années d’expansion post-Covid, la fonction RH entre dans une phase de…
Compétences : la France prend du retard
L’Europe avance à marche forcée sur le terrain des compétences ; la France envoie des signaux brouillés. Derrière l’adoption, le 9 mars 2026, d’une recommandation du Conseil de l’Union européenne,…
Salons RH Learning 2026 : construire son parcours, entre contenu expert et solutions terrain
Les conférences et ateliers des salons Solutions Ressources Humaines et Innovative Learning se précisent — et avec eux, une nouvelle manière de vivre le salon. Formats courts, forte densité, enchaînement…